LE COACHING DE DIRIGEANT

augmenter son potentiel transformer ses méthodes

Augmenter son potentiel personnel de direction

Clarifier les freins et les obstacles qui empêchent d’avancer de manière optimum, balayer les angles morts, acquérir de nouvelles façons de faire et de réagir.

Créer les conditions qui permettent de se dégager de l’opérationnel pour réfléchir au moyen et long terme. Faciliter la prise de décision dans des situations complexes à forts enjeux.

Transformer ses méthodes de management

Inventer de nouvelles formes d’organisation au service d’une meilleure performance de l’entreprise. Développer son rôle d’encadrement d’équipe en libérant les énergies et de nouvelles dynamiques. Fédérer l’équipe autour de valeurs communes fortes.